Трудовое право

Вопрос #6545

24.09.2025 08:01

Юридическая помощь при оформлении иностранного сотрудника на работу

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте. У меня возникла проблема с трудоустройством работника, который имеет гражданство Казахстана. Никак не могу разобраться, как правильно составить трудовой договор, какие отчеты нужно подавать и как отправлять уведомления в МВД. Пытался использовать разные онлайн-сервисы, но они не дают четких инструкций, все очень запутанно. Можете ли вы помочь с этим вопросом? Спасибо.

Вопрос #6531

24.09.2025 07:10

Трудовые права при увольнении по соглашению сторон в условиях сокращения штата

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте. Я работаю на большом предприятии уже около 2х лет. У компании сейчас сложности с производством и сбытом, из-за чего объявили о сокращении 10% персонала. Моя должность попала в этот перечень. Руководство не хочет лишнего внимания, и мне сообщили устно, без письменного уведомления, что увольнение пройдет по соглашению сторон с выплатой компенсации в размере двух окладов. Условия со мной не обсуждали, просто сказали, что готовится документ, но я не согласен, потому что моя зарплата со...

Вопрос #6513

24.09.2025 06:07

Увольнение по собственному желанию: возможность уйти без отработки и выплаты при расторжении договора

Количество ответов: 1

Бесплатный
Добрый день! У меня такая ситуация: работаю официально в компании с весны 2023 года, по трудовому договору на полную ставку, график стандартный пятидневный. Последний раз отдыхал в отпуске в середине 2025 года, а следующий отпуск запланирован на конец лета 2025. Вопросы вот какие: 1. Можно ли уволиться сразу, в один день, просто написав заявление, и не отрабатывать эти две недели? 2. Если уволюсь по собственному желанию, какие деньги мне должны выдать, например, за неиспользованный отпуск или чт...

Вопрос #6509

24.09.2025 05:44

Проблемы с договором подряда и невыплатой зарплаты на строительной вахте

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте. Муж впервые устроился на вахту в качестве бригадира. На месте он подписал договор подряда, где указано, что он является подрядчиком. Из условий договора я узнала, что обещанную зарплату в размере 230 тысяч рублей выплатят только после полного завершения всех работ. Однако, по плану, необходимо построить здание за месяц, что невозможно, так как в бригаде осталось всего 8 человек — остальные 12 уволились в первые дни из-за постоянных задержек с поставкой инструментов и техники со сто...

Вопрос #6499

24.09.2025 05:16

Юридические проблемы с возвратом зарплаты после неоформленного увольнения

Количество ответов: 1

Бесплатный
Добрый день. Я работал в одной фирме шофером, но по документам значился как менеджер. Когда увольнялся, принес заявление в бухгалтерию, попрощался и думал, что все. А теперь, спустя три года, звонят оттуда и говорят, что меня забыли уволить по всем правилам и все это время перечисляли зарплату, накопилось больше 500 тысяч рублей. Деньги капали на карточку, которой пользуется моя жена, я туда постоянно деньги переводил, так что эти небольшие суммы вообще не замечал. Теперь требуют вернуть всю эту...

Вопрос #6479

23.09.2025 20:40

Право на денежную компенсацию при отказе от возврата на родину после окончания срочного трудового договора

Количество ответов: 1

Бесплатный
Я работал на предприятии по трудовому договору, контракт подписан на 6 месяцев с 16.04.2024 до 16.10.2024. В договоре указано, что после окончания работы работодатель обязан купить мне билет для отъезда в мой родной город. Но я хочу остаться и продолжить работать в другом месте, возможно, в соседнем регионе. Вопрос: скажите пожалуйста, имею ли я право получить денежную компенсацию вместо билета, если не планирую уезжать, и какие для этого нужны документы, например, заявление или подтверждение но...

Вопрос #6453

23.09.2025 19:15

Основания для обращения в суд по защите чести из-за ложных обвинений от предприятия

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте! Есть ли у меня повод подать заявление в суд или прокуратуру для защиты моей чести и достоинства, если на меня поступила жалоба от работадателя из-за того, что я разместил(а) в мессенджере ватсап чужое обьявление о сборе людей для записи видеообращения по поводу загрязнения воздуха каким-то местным заводом? Адвокат этого завода распространяет сведения, что я лгу о их деятельности, в частности о выбросах в воздух вредных веществ, типа этилбензола, в концентрациях выше допустимых норм...

Вопрос #6452

23.09.2025 19:04

Подскажите пожалуйста про увольнение по собственному желанию во время отпуска по уходу за ребенком и выплаты

Количество ответов: 1

Бесплатный
Доброе утро!Подскажите пожалуйста,работодатель настойчиво требует чтобы я написал заявление на увольнение по собственному желанию,а я сейчас официально нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет,получаю ежемесячные выплаты от соцстраха.Очень переживаю что если уволюсь то эти выплаты пропадут,ведь ребенок маленький всего 7 месяцев.И если я найду новую работу и устроюсь там официально,то смогу ли я продолжать получать выплаты на ребенка или они автоматически прекратятся?Еще беспокоюсь нас...

Вопрос #6388

23.09.2025 15:26

Обязанность организаций подавать уведомление об обработке персональных данных: сроки и форма

Количество ответов: 1

Бесплатный
Слышал от коллег, что все предприятия должны направлять в соответствующий государственный орган уведомление про обработку личных данных своих сотрудников и деловых партнеров. Наша фирма ранее никогда ничего не отправляла. У нас в штате числится 10 человек, включая руководителя. Есть временные контрагенты, которым мы поставляем товары, и немного постоянных, с которыми сотрудничаем больше года. Вопрос: Действительно ли мы обязаны подавать такое уведомление? Если да, то до какого числа нужно успеть...

Вопрос #6323

23.09.2025 12:09

Отстранение педагогического работника по ст. 331.1 ТК РФ: процедура и правомерность

Количество ответов: 1

Бесплатный
Педагогического работника отстраняют от работы на основании ст. 331.1 ТК РФ, начиная с 10 марта 2025 года. С приказом об отстранении ознакомили только 11 марта 2025 года, ближе к вечеру, хотя работник уже отработал около полутора дней. Основанием для приказа стало письмо, поступившее из суда в учебное заведение, с требованием предоставить дополнительные данные по уголовному делу, возбужденному в отношении работника по ч. 4 ст. 159 УК РФ. При этом ни следственные органы, ни прокуратура, ни суд не...

Вопрос #6273

23.09.2025 09:04

Вопрос о сокращении штата и предложении добровольного увольнения работнику

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте! Такая история, сотрудник работает зам.начальника в одном районном учреждении, там вышестоящее начальство решило из-за оптимизации работы сократить людей, чтобы сэкономить деньги, и предлагает ему добровольно написать заявление на увольнение, при этом дают компенсацию в размере двух окладов, но никакой другой работы не предлагают, даже не говорят про перевод. Сотрудник не хочет уходить, у него уже есть пенсия, но он желает продолжать работать, как тут поступить, чтобы не потерять пр...

Вопрос #6236

23.09.2025 07:07

Право на продление пребывания супруги в РФ для гражданина ЕАЭС на основе трудового договора

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте. Я гражданин Казахстана (это страна ЕАЭС), у меня есть бессрочный трудовой договор, я официально работаю в России. Мы с женой в законном браке, есть свидетельство о браке. Вопрос: можем ли мы продлить пребывание моей жены в России на основании моего трудового договора больше чем на 90 дней? Сейчас она за границей, какую цель поездки нужно указывать при въезде в РФ, чтобы она могла легально находиться со мной дольше 90 дней, может, что-то вроде 'частная' или 'воссоединение семьи', но...
3826 вопросов по вашему запросу

Вопросы по категориям