Трудовое право

Вопрос #26632

30.11.2025 08:20

Наши действия и определение вины супруга при затоплении кладовой

Количество ответов: 1

Бесплатный
добрый день, мой супруг трудится сантехником в обслуживающей организации жилого комплекса. недавно в одном из подъездов случилось затопление кладовой из-за прорыва водопроводной трубы, и теперь собственник этого помещения полностью перекладывает вину на моего супруга, утверждая, что он как работник должен был всё предотвратить. при этом, по словам мужа, он действовал согласно должностным инструкциям, а состояние труб было давно неудовлетворительным. подскажите, какие наши шаги в этой ситуации, и...

Вопрос #26604

30.11.2025 07:02

Увольнение многодетной матери без обязательной отработки

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте. Я многодетная мать, у меня пятеро детей: 16 лет, 10 лет, 8 лет, 6 лет и 3 года. Могу ли я уволиться без двухнедельной отработки? Сегодня написала заявление на увольнение с завтрашнего дня. Хотелось бы узнать, предусмотрены ли в трудовом кодексе исключения для таких случаев, может быть по состоянию здоровья детей или другим причинам, чтобы не ждать эти две недели.

Вопрос #26600

30.11.2025 06:43

Минимальное количество обвиняемых в преступлениях организованной группой в сфере кредитования

Количество ответов: 1

Бесплатный
Добрый день! У меня тут вопрос насчёт уголовных дел по организованным группам, особенно если это связано с кредитами, типа мошенничества или чего-то подобного. Понимаю, что организованная группа обычно подразумевает несколько человек, но вот столкнулся с ситуацией, где в деле фигурирует только один обвиняемый, хотя в материалах упоминается, что были другие участники, но их не установили. Может ли так быть, что только одного признают виновным в таком преступлении, или по закону их должно быть как...

Вопрос #26596

30.11.2025 06:22

Можно ли забрать медкнижку при административном отпуске и увольнении?

Количество ответов: 1

Бесплатный
Добрый день, мой предыдущий работодатель оплатил мне медкнижку, когда я у него работал, а сейчас я нахожусь в административном отпуске с последующим увольнением. Хочу узнать, могу ли я сейчас забрать свою медкнижку, чтобы предъявить её для новой работы? В медкнижке есть записи о пройденных медосмотрах и заключениях врачей, которые требуются для трудоустройства. Интересует, не нарушаю ли я что-то, раз книжку оплатил работодатель, и есть ли обязанность её возвращать.

Вопрос #26594

30.11.2025 06:22

Привлечение полицейского с особым званием к административной ответственности по ст. 19.3 КоАП

Количество ответов: 1

Бесплатный
Могут ли привлечь к административной отвественности на общих основаниях сотрудника полиции, имеющего специальное звание, по статье 19.3 КоАП? Например, если он где-то в городе не подчинился законному требованию другого сотрудника, и его хотят наказать как простого человека, а не по внутренним правилам. Или для полицейских всегда действует свой порядок, и их нельзя трогать по этой статье? Ещё интересует, бывают ли случаи, когда их всё-таки привлекают, и какие последствия могут быть, помимо штрафа...

Вопрос #26575

30.11.2025 05:14

Дополнительная оплата за выполнение работ не по специальности в трудовых отношениях

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте, я работаю в строительной компании на должности электрогазосварщика, и работодатель постоянно требует выполнять обязанности по другим профессиям, например, заниматься монтажом или ремонтом оборудования. При этом никаких дополнительных соглашений не заключалось, а за отказ от таких заданий урезают рабочее время. Должен ли работодатель в этой ситуации оплачивать выполнение работ по другим специальностям дополнительно?

Вопрос #26547

30.11.2025 04:09

Оспаривание жалоб на поведение сотрудника родителем

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте, у меня такой вопрос; у моего сына на новой работе не заладились отношения с коллегами. Они своими поступками, подколами и постоянными придирками доводили его до разбирательств и конфликтов. Молчать он не умеет и не хочет, если его задевают или высказываются нелестно в его адрес. В итоге, как работник к нему никаких претензий по качеству труда, но у руководства на столе лежат письменные жалобы от других сотрудников на счет его поведения, где указано, что он якобы грубит и провоцируе...

Вопрос #26539

29.11.2025 20:28

Увольнение при закрытии рабочего места из-за ремонта: по сокращению или по собственному желанию?

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте! Работаю в бюджетной организации, у нас есть киоски по продаже сувениров в разных государственных учреждениях. Мой киоск расположен в Главной городской больнице, где начали капитальный ремонт помещения. Из администрации больницы прислали официальное уведомление о расторжении договора аренды, и мое рабочее место фактически ликвидируется. Я обращался к руководству с просьбой перевести меня в другой киоск в этой же больнице, но мне отказали, объяснив, что там уже занято. Вместо этого п...

Вопрос #26494

29.11.2025 18:16

Право на выплаты при работе по гражданско-правовому договору с детьми

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте. Я работаю уже 2 года по договору ГПХ в одной компании. У меня двое детей, и со дня на день родится третий. Подскажите, могу ли я претендовать на какие-то выплаты, например, единовременную помощь при рождении ребенка? И как это оформить, куда обращаться? Слышал, что могут быть пособия, но не знаю, как это с ГПХ, может, нужно подтвердить доход или что-то еще.

Вопрос #26490

29.11.2025 18:10

Получение справки из военкомата при утере военного билета для трудоустройства

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте. У меня такая ситуация вышла. Уволился с прошлой работы, проработал там больше 10 лет без перерыва. Нашел новую работу, а тут оказалось, что военный билет куда-то пропал. Начал его восстанавливать еще несколько месяцев назад, но до сих пор никакого результата, все тянется. Из-за этого не могу устроиться, работодатель требует документы по воинскому учету. Подскажите, могу ли я получить какую-нибудь справку или выписку из военкомата, чтобы показать при трудоустройстве, пока билет не г...

Вопрос #26486

29.11.2025 18:05

Могут ли меня уволить если брат инвалид и на иждивении

Количество ответов: 1

Бесплатный
Работаю в госучреждении, недавно сменился директор, и он начал сокращать штат, говорит, что нужно оптимизировать и набрать новых людей. Боюсь, что меня уволят по сокращению. У меня младший брат, он инвалид с детства, и я его полностью содержу, плачу за лечение и всё такое. Может ли это как-то повлиять, чтобы меня не уволили? Слышал, что в трудовом кодексе есть какие-то статьи про защиту работников с иждивенцами, но не уверен. Как быть, если директор настаивает на сокращении, а у меня такие обсто...

Вопрос #26436

29.11.2025 15:37

Поддельные чеки за проживание в командировках: многократные случаи и отчетность в налоговую

Количество ответов: 1

Бесплатный
Обнаружили поддельные чеки на оплату проживания в командировках, при проверке выяснилось, что эти же сотрудники раньше уже сдавали фальшивые документы, а главный бухгалтер успела отчитаться по ним в налоговой за прошлые периоды, включив суммы в декларации. Теперь сотрудники согласны добровольно возместить ущерб, но непонятно, как правильно оформить это возмещение, чтобы избежать проблем. Также интересует, какая ответственность может наступить для директора и главного бухгалтера — возможно, админ...
3713 вопросов по вашему запросу

Вопросы по категориям