Трудовое право

Вопрос #43432

23.01.2026 15:13

Нужно ли отрабатывать 2 недели при уходе с работы по договору ГПХ?

Количество ответов: 1

Бесплатный
Я устроился в одну организацию по договору гпх на выполнение работ, сейчас хочу прекратить это дело и уйти. В самом договоре гпх прописано, что я должен предупредить заранее и отработать две недели, если решу расторгнуть соглашение. Но мне непонятно, действительно ли это обязательно, ведь я слышал, что гпх — это не трудовой договор, и такие правила могут не действовать. Например, в договоре ещё указаны условия по оплате и сроки выполнения, но я не уверен, как это всё связано с отработкой. Подска...

Вопрос #43430

23.01.2026 15:13

Могу ли я работать массажистом в Воронеже с дипломом не медицинским, правовые вопросы

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте, у меня есть диплом по спортивному массажу или типа того, но он не медицинский, я учился в каком-то колледже по физкультуре. Хочу в Воронеже устроиться массажистом, может в салон красоты или открыть свой небольшой кабинет на дому. Слышал, что для этого нужно медицинское образование или лицензия, правда ли это? Какие точно документы требуются по закону, чтобы работать легально? Если у меня только этот диплом, достаточно ли его или надо дополнительные курсы проходить? И что грозит, ес...

Вопрос #43423

23.01.2026 14:24

Расчёт общего рабочего времени при совместительстве по ТК РФ: 40+20=60 часов в месяц?

Количество ответов: 1

Бесплатный
Приветствую! По Трудовому кодексу РФ, для основного места работы нормой является 40 часов в неделю. А по совместительству можно работать не больше половины этой нормы. Выходит, общее количество часов в месяц будет около 60? То есть 40 часов от основной работы и 20 от совместительства. Но как это на самом деле считается, если, например, основная работа иногда затягивается сверх нормы или совместительство оформляется на неполный рабочий день? Хотелось бы понять, правильно ли я всё складываю, и нет...

Вопрос #43382

23.01.2026 12:32

Право на отпуск за отработанный период до истечения полугода для многодетного родителя

Количество ответов: 1

Бесплатный
Приветствую, устроилась на работу в организацию, отработала где-то полгода, но не полностью. Я многодетная мать, у меня трое несовершеннолетних детей. Подскажите, пожалуйста, могу ли я сейчас взять ежегодный оплачиваемый отпуск за те дни, что уже отработала, или по трудовому кодексу нужно ждать полных шесть месяцев? Если можно, то как оформить и нужно ли предоставлять какие-то справки о детях? Заранее спасибо за ответ.

Вопрос #43367

23.01.2026 11:16

Здравствуйте, работодатель намеренно создает условия для принудительного увольнения из-за личной неприязни, какие есть законные способы защиты

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте, у меня проблема с работой, и я не знаю, что делать. Мой непосредственный начальник в организации, где я трудоустроен, уже несколько месяцев проявляет ко мне явную личную неприязнь: постоянно критикует по пустякам, ставит нереальные сроки для заданий, а на прошлой неделе и вовсе при всех сказал, что мне стоит написать заявление по собственному желанию, иначе будут неприятности. Я пытался поговорить, но он игнорирует, а в отделе кадров отмахиваются. У меня есть некоторые записи разго...

Вопрос #43366

23.01.2026 11:16

Юридические нормы штатной численности персонала для дошкольного учреждения с шестью группами общеразвивающей направленности: расчет и оформление

Количество ответов: 1

Бесплатный
Приветствую. Подскажите, пожалуйста, как правильно определить штатную численность персонала для детского сада, где функционирует 6 групп общеразвивающей направленности? Интересует полный перечень сотрудников, например, сколько нужно воспитателей, помощников воспитателей, медицинского работника, административного и обслуживающего персонала, с учетом требований трудового кодекса и действующих нормативных актов, типа СанПиН или типовых положений. В нашем случае, допустим, в одном из регионов России...

Вопрос #43358

23.01.2026 11:16

Отказ в предоставлении отпуска контрактным военнослужащим после ранения: правовые основания и ситуации

Количество ответов: 1

Бесплатный
Почему контрактников не отпускают в отпуск после того, как они получили ранение, например, во время выполнения обязанностей? Слышал, что после лечения в медпункте или госпитале, когда подают заявление на отпуск, им часто отказывают, ссылаясь на приказы из части или необходимость находиться на службе. Иногда даже не объясняют причин, просто говорят, что нельзя. Хотелось бы разобраться, почему так бывает – может, есть какие-то законы или уставы, которые это запрещают, или это просто произвол? Особ...

Вопрос #43355

23.01.2026 11:16

Законность принудительного учёта неучтённого и старого имущества в вузе для материально ответственного лица и способы аргументации

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте! Я тружусь заведующим учебной лабораторией в одном из вузов, одновременно являясь материально ответственным лицом. Работаю здесь уже около трёх лет, но полноценная инвентаризация проводилась лишь недавно. В процессе инвентаризации бухгалтер ходил по помещениям, фотографировал различные вещи без инвентарных кодов или с устаревшими метками от списанного имущества, спрашивая, что это и кому принадлежит. Речь идёт о старых шкафах, тумбочках, компьютерах возрастом более 15 лет, которые л...

Вопрос #43305

23.01.2026 08:39

Задержка возврата денег после расторжения договора из-за отсутствия указанных сроков в документах

Количество ответов: 1

Бесплатный
08.09.25 я подписал договор с какой-то организацией на что-то там, а уже 09.09.25 передумал и написал им заявку на расторжение этого договора. Потом 16.09.25 они прислали ответ, что согласны вернуть деньги после того как я дам реквизиты, я их отправил 17.09.25 обычной почтой, но до сих пор ничего не получил. В договоре и в их письме вообще нет никаких сроков, когда должны вернуть бабки, поэтому я думаю, что они были должны это сделать в течение 10 дней после моего заявления на расторжение, а про...

Вопрос #43301

23.01.2026 08:39

Виды альтернативной гражданской службы и возможность прохождения в сельской школе

Количество ответов: 1

Бесплатный
Привет, у меня вопрос насчёт альтернативной службы. Какие вообще бывают виды или способы её прохождения? Слышал, что есть какие-то списки работ и организаций, куда могут направить, но хотелось бы подробностей. Конкретно интересует, могу ли я устроиться работать в школу в какой-нибудь деревне, например, учителем или там помощником, и это зачтётся как альтернативная служба? Как это всё оформляется по закону, какие там требования к образованию или опыту, и есть ли какие-то ограничения по регионам и...

Вопрос #43289

23.01.2026 08:06

Должна ли пенсионерка в возрасте 72 лет отрабатывать 2 недели при увольнении по собственному желанию?

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте. Я устроилась работать в продуктовом магазине где-то в январе этого года, а сейчас в апреле написала заявление на увольнение. Мне уже 72 года, и я сомневаюсь, нужно ли мне эти две недели ещё отходить перед тем как уволиться. В заявлении я указала, что ухожу из-за семейных обстоятельств и плохого самочувствия, но не знаю, достаточно ли этого, чтобы не отрабатывать. Работаю я недолго, договор у меня обычный, без особых условий. Подскажите, есть ли какие-то законы, которые освобождают ...

Вопрос #43277

23.01.2026 07:06

Директор требует отработки смен при увольнении студента-очника, работает недолго

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте. У меня такой вопрос по трудовому праву. Мой сын учится на очном отделении и работает официально уже около двух месяцев. Недавно он решил уволиться и сказал об этом своему директору. Директор ответил, что у него запланированы смены на 10 и 11 числа, и он должен их отработать, иначе не примет заявление об увольнении. Сын написал заявление, но директор настаивает на выходе в эти дни, ссылаясь на утверждённый график работы и какие-то внутренние правила. В трудовом договоре, вроде бы, у...
3637 вопросов по вашему запросу

Вопросы по категориям