Трудовое право

Вопрос #7139

26.09.2025 09:06

Вопросы о взыскании ущерба и упущенной выгоды с работника по трудовому праву

Количество ответов: 1

Бесплатный
1. Можно ли взыскать через суд полный материальный ущерб с работника, если с ним не заключался договор о полной материальной ответственности, например, если он повредил оборудование на рабочем месте? 2. Если в трудовом договоре прописать условие о том, что работник компенсирует упущенную выгоду работодателя, будет ли такое условие действительным и можно ли его применить на практике? 3. Как быть, если в трудовом договоре указано, что работник ознакомлен с должностной инструкцией, но фактически он...

Вопрос #7093

26.09.2025 06:10

Налогообложение и оформление документов при мирном урегулировании трудового спора

Количество ответов: 1

Бесплатный
Привет! Дело у меня такое: меня уволили с работы внезапно, в воскресенье позвонили и сказали, что я больше не нужен, мол, в организации трудные времена, а я последним устроился, вот и решили на мне сэкономить. Предложили в понедельник прийти за трудовой книжкой. Я не согласился, настаивал на увольнении по соглашению сторон, но в ответ услышал, что я ничего не докажу и они могут делать что угодно. В итоге, когда я пришел, оказалось, что меня оформили как уволившегося по собственному желанию, и бу...

Вопрос #7088

26.09.2025 06:02

Трудовой спор при увольнении дистанционного работника за изменение места жительства без уведомления

Количество ответов: 1

Бесплатный
Решить трудовой спор Ситуация: В одной организации оформлен на работу сотрудник, который работает дистанционно на постоянной основе. В трудовом договоре указано, что работник выполняет обязанности вне места нахождения работодателя, а именно по адресу: г. Санкт-Петербург ул. Невский пр. д. 10 кв. 5 (это его фактическое место жительства). Рабочее время установлено как 5-дневная неделя с выходными в субботу и воскресенье, с 9:00 до 18:00, перерыв на обед с 13:00 до 14:00. Работодатель предоставил с...

Вопрос #7081

26.09.2025 05:24

Юридические вопросы отработки целевого обучения после выпуска из медицинского вуза

Количество ответов: 1

Бесплатный
Я подписала целевой договор с органом здравоохранения в одном из регионов России в июне 2020 года. В этом году я закончила обучение в медицинском университете. 1-Есть ли у меня законная возможность не отрабатывать целевое? Если да, то какие основания для этого существуют, например, по состоянию здоровья или другим уважительным причинам? 2-Если отработка обязательна, должна ли я работать именно на полную ставку, или могу просить у работодателя сокращенную занятость, например 0,5 или 0,25? Чем я м...

Вопрос #7077

26.09.2025 05:17

Переработка на вахте после задержки смены в отдаленном регионе

Количество ответов: 1

Бесплатный
Устроился на вахтовую работу в другой субъект федерации, прилетел, оформили трудовой договор, уехал на объект. По договору обещали график 2 месяца работы и 2 месяца отдыха. Отработал положенные 2 месяца, потом руководитель попросил подождать сменщика неделю, я согласился устно. После этого сменщик не смог добраться из-за отсутствия транспорта (не было авиации и спецтехники, работа в районе с суровыми климатическими условиями, похожим на Крайний Север), и его перевели на другую площадку. Когда по...

Вопрос #7071

26.09.2025 04:46

Оформление совместительства с графиком 2 через 2 и суммированным учетом рабочего времени

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте, подскажите пожалуйста как грамотно оформить работника по совместительству. У него на основной работе график два дня через два, с восьми утра до восьми вечера, а у нас он будет работать в свободное от этого время, всего 20 часов в неделю. Хотим прописать в договоре суммированный учет рабочего времени с периодом учета в месяц. Как лучше указать режим работы, чтобы не было нарушений, особенно с учетом того, что по совместительству рабочее время ограничено, и нужно согласовать графики?...

Вопрос #7057

25.09.2025 20:47

Законность запрета покидать вахтовый посёлок и последствия дисциплинарных взысканий

Количество ответов: 1

Бесплатный
Добрый день. Наша организация переходит на вахтовый метод работы, и у меня возникли вопросы по этому поводу. Рабочее место расположено примерно в 10 км от ближайшего населённого пункта, где я зарегистрирован и постоянно живу. Руководство сообщает, что в период междусменного отдыха запрещено покидать территорию вахтового посёлка, и это условие будет включено в трудовой договор. Законно ли это, если учитывать нормы Трудового кодекса о вахтовом методе, конституционные права на свободу передвижения ...

Вопрос #7056

25.09.2025 20:47

Нарушение трудовых прав при увольнении по сокращению: отсутствие компенсации и сложное семейное положение

Количество ответов: 1

Бесплатный
Меня уволили с работы из-за сокращения штата, но никаких денег не заплатили, хотя по закону должны были дать компенсацию. Я один работаю в семье, у нас двое детей и жена без работы, так что теперь вообще непонятно, как жить. Работодатель просто сказал, что компания плохо себя чувствует, и всё, а я остался без ничего. Хотел бы узнать, могу ли я что-то сделать, чтобы получить эти деньги, и куда обращаться, потому что сроки увольнения прошли, а документы какие-то были, но я их не сохранил, только п...

Вопрос #7050

25.09.2025 20:18

Права гражданской жены раненого военнослужащего на получение удостоверения ветерана боевых действий – юридические вопросы

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте, у меня такая проблема: мой гражданский муж был призван по мобилизации и получил тяжёлое ранение во время выполнения боевых задач, сейчас он находится в медицинском учреждении на лечении. Я хочу узнать, могу ли я как его гражданская жена оформить удостоверение ВБД для себя, чтобы получать положенные льготы. В документах указано, что ранение подтверждено медицинскими заключениями, но мы не состояли в официальном браке. Какие есть нормы в законодательстве по этому поводу, и что мне ну...

Вопрос #7042

25.09.2025 19:37

Учет рабочего времени при проезде к месту приписки в конце смены при разъездном характере работы

Количество ответов: 1

Бесплатный
Здравствуйте! Я работаю в железнодорожной компании на вагоне для смазки рельсов, у меня разъездной характер работы. Согласно правилам внутреннего трудового распорядка (ПВТР) моего подразделения, местом приписки и местом сбора бригад является пос. Тайга Кемеровской области. По ПВТР, если вагон находится на линии вне пос. Тайга, я добираюсь из Тайги до места нахождения вагона на пассажирском поезде, и мое рабочее время идет с пос. Тайга. Предположим, конец моей двухнедельной смены заканчивается то...

Вопрос #7031

25.09.2025 19:03

Право аспиранта на отпуск для подготовки диссертации: сроки и оплата

Количество ответов: 1

Бесплатный
Добрый день! Я аспирант очной формы обучения, на третьем году. Работаю на полставки. Хочу оформить отпуск на работе, чтобы заняться написанием диссертации. Скажите, по закону на какой срок я могу взять такой отпуск и будет ли он оплачиваемым? Мне на работе заявили, что для очных аспирантов отпуск не оплачивается, и требуют официальное подтверждение из вуза, в котором обычно указываются даты и основание для отпуска. А в вузе объясняют, что подобные документы выдаются только для итоговой аттестаци...

Вопрос #7003

25.09.2025 17:36

Советы по защите в суде при увольнении учителя по ст. 336 ТК РФ

Количество ответов: 1

Бесплатный
Добрый день! Меня уволили с работы учителем по пункту 2 статьи 336 Трудового кодекса, обвинив в использовании методов воспитания, связанных с физическим и психическим насилием. Ситуация запутанная: я якобы ударил одного ученика и вывел другого из класса, но на самом деле я ничего такого не делал, это все наговоры. Сейчас идет судебный процесс, и я пытаюсь разобраться, как правильно защищаться. Родители написали куда-то жалобы на мое поведение, провели какое-то служебное расследование, но меня ту...
3820 вопросов по вашему запросу

Вопросы по категориям