Добрый день!
Согласно ст. 116 ТК РФ предоставляется дополнительный отпуск (для населения Крайнего Севера).
При работе Крайнего Севера длительность 24 дня за работу в течение календарного года,
при работе, приравненных к Крайнему Северу длительность 16 дней за год, следовательно суммарный годовой отпуск может состоять 52 дня, а в местностях приравнены к Крайнему Северу 44 дня.