Выплаты при увольнении военнослужащего по контракту по категории годности Д из-за деменции, без травм и участия в СВО

<h2 id="-">Выплаты и порядок увольнения военнослужащего по контракту в связи с признанием не годным к службе (категория «Д») из-за деменции</h2> <h3 id="_1">Анализ ситуации</h3> <p>Военнослужащий по контракту подлежит увольнению по основанию, предусмотренному подпунктом "в" пункта 1 статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе": <strong>по состоянию здоровья - в связи с признанием его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе</strong>. Заболевание (деменция) не связано с исполнением обязанностей военной службы, то есть является "общим заболеванием".</p> <h4 id="_2">Процедура увольнения и обязательность ВВК</h4> <p>Прохождение военно-врачебной комиссии (ВВК) является <strong>обязательным</strong> условием для увольнения по данному основанию. Более того, для психических расстройств установлен особый порядок.</p> <blockquote> <p>"Военнослужащие, имеющие признаки психического расстройства, направляются на психиатрическое обследование и психиатрическое освидетельствование в амбулаторных условиях или стационарных условиях... с последующим медицинским освидетельствованием военно-врачебной комиссией для определения категории годности к военной службе..." (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", Статья 16, пункт 2)</p> </blockquote> <p>Освидетельствование проводится врачами-специалистами, включая невролога и других, по необходимости.</p> <blockquote> <p>"Освидетельствование военнослужащих... в целях определения категории годности к военной службе... проводят врачи-специалисты, включенные в состав военно-врачебной комиссии: врач-хирург, врач-терапевт, врач-невролог, врач-офтальмолог, врач-оториноларинголог и при необходимости - врачи других специальностей." (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565, пункт 51)</p> </blockquote> <h4 id="_3">Необходимые медицинские документы</h4> <p>Для освидетельствования ВВК требуются следующие документы:<br /> 1. <strong>Медицинская характеристика</strong>, содержащая данные обследований, осмотров, диспансерного наблюдения, количество обращений за помощью, дни трудопотерь и предварительный диагноз.<br /> &gt; "Медицинская характеристика подписывается врачом воинской части (военно-медицинской организации) и заверяется печатью..." (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565, пункт 57)<br /> 2. <strong>Заключение специализированного психиатрического обследования</strong>. Освидетельствование при психических расстройствах проводится после обследования в специализированной медицинской организации.<br /> &gt; "Освидетельствование лиц, страдающих психическими расстройствами, проводится после обследования в амбулаторных или стационарных условиях в специализированной медицинской организации..." (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565, раздел 5 "Психические расстройства")<br /> 3. <strong>Заключение ВВК</strong> с указанием категории годности («Д») и причинной связи заболевания.</p> <h4 id="_4">Влияние стадии (степени тяжести) заболевания</h4> <p>Стадия заболевания <strong>влияет непосредственно на определение категории годности</strong>, но <strong>не влияет на размер денежных выплат</strong>, положенных при увольнении. Выплаты зависят от иных факторов (выслуга лет, оклад). Категория «Д» выставляется только при определенной степени тяжести.</p> <p>Для <strong>деменции</strong> (которая, в зависимости от этиологии, может подпадать под <strong>органические психические расстройства</strong> или <strong>дегенеративные болезни нервной системы</strong>) категория «Д» (не годен) выставляется в следующих случаях:<br /> * По статье 14 (Органические психические расстройства) расписания болезней: при <strong>резко выраженных стойких психических нарушениях</strong>.<br /> &gt; "К пункту "а" относятся резко выраженные, затяжные психотические состояния, а также психические расстройства, проявляющиеся стойкими выраженными интеллектуально-мнестическими нарушениями или резко выраженными изменениями личности по психоорганическому типу." (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565, статья 14 расписания болезней)<br /> * По статье 23 (Системные атрофии, ... другие дегенеративные болезни нервной системы) расписания болезней: <strong>со значительным нарушением функций или быстро прогрессирующим течением</strong>.<br /> &gt; "а) со значительным нарушением функций или быстро прогрессирующим течением | Д | Д | Д" (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565, статья 23 расписания болезней)</p> <p><strong>Ранняя или умеренная стадия</strong> деменции, вероятно, приведет к категории «В» (ограниченно годен) или «Г» (временно не годен) для лечения и повторного освидетельствования, но не к увольнению по пункту «Д». Таким образом, сам факт увольнения с категорией «Д» уже свидетельствует о значительной и стойкой степени нарушений.</p> <h4 id="_5">Положенные выплаты и компенсации</h4> <p><strong>1. Единовременное пособие при увольнении.</strong><br /> Конкретный размер единовременного пособия для военнослужащих, уволенных по состоянию здоровья, <strong>не указан в предоставленном контексте</strong>. Данный вопрос регулируется отдельными нормативными актами (например, Федеральным законом «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»), информация о которых в контекст не включена.</p> <p><strong>2. Сохранение оклада по воинскому званию (при определенных условиях).</strong><br /> Эта выплата прямо предусмотрена для случаев, подобных описанному:</p> <blockquote> <p>"Военнослужащим - гражданам, проходившим военную службу по контракту, имеющим общую продолжительность военной службы менее 20 лет и уволенным с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без права на пенсию, в течение одного года после увольнения сохраняется выплата оклада по воинскому званию." (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", Статья 23, пункт 4)</p> </blockquote> <p><strong>3. Отсутствие специальных дополнительных компенсаций, связанных именно с заболеванием.</strong><br /> Поскольку заболевание не связано с исполнением обязанностей военной службы (определяется как «общее заболевание»), специальные повышенные выплаты или компенсации за ущерб здоровью, предусмотренные для военных травм или заболеваний, полученных на службе, <strong>не положены</strong>.</p> <blockquote> <p>"Военно-врачебная комиссия выносит заключения о причинной связи увечий, заболеваний со следующими формулировками: ... д) "общее заболевание": если увечье, заболевание возникло у освидетельствуемого до его призыва на военную службу... или если заболевание возникло у освидетельствуемого после увольнения с военной службы... когда начало заболевания нельзя отнести к периоду прохождения военной службы..." (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565, пункт 94)</p> </blockquote> <p><strong>4. Иные общие гарантии.</strong><br /> На уволенного распространяются общие гарантии социальной защиты, такие как право на медицинскую помощь по месту жительства, преимущества при трудоустройстве через службу занятости и другие, перечисленные в статье 23 закона "О статусе военнослужащих".</p> <h3 id="_6">Выводы и рекомендации</h3> <ol> <li><strong>Процедура является обязательной:</strong> Увольнение по состоянию здоровья невозможно без заключения военно-врачебной комиссии (ВВК), которая на основе полного медицинского обследования, включая психиатрическое, установит категорию годности («Д») и причинную связь заболевания («общее заболевание»).</li> <li><strong>Ключевой документ — заключение ВВК.</strong> Именно оно является основанием для издания приказа об увольнении и назначении выплат. Все медицинские справки и заключения (в т.ч. психиатрические) являются материалами для подготовки этого заключения.</li> <li><strong>Стадия заболевания критична для категории, но не для выплат.</strong> Категория «Д» означает, что ВВК уже установила значительные и стойкие нарушения здоровья. На размер финансовых выплат это не влияет.</li> <li><strong>Основные финансовые права:</strong><ul> <li><strong>Единовременное пособие при увольнении</strong> (требует уточнения размера в специальных нормативных актах).</li> <li><strong>Выплата оклада по воинскому званию в течение года</strong> после увольнения — при условии, что общая продолжительность службы составляет <strong>менее 20 лет</strong> и у военнослужащего <strong>нет права на военную пенсию</strong>.</li> </ul> </li> <li><strong>Дополнительных компенсаций</strong> за сам факт утраты возможности служить из-за «общего заболевания» законодательством не предусмотрено.</li> </ol> <p><strong>Рекомендация:</strong> Для точного расчета всех положенных выплат (единовременного пособия, компенсаций за неиспользованный отпуск и т.д.) необходимо ознакомиться с Федеральным законом «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» и подзаконными актами. Учитывая сложность ситуации и важность правильного оформления, целесообразно обратиться за консультацией к адвокату, специализирующемуся на военном праве, или в юридическую службу своей воинской части.</p> <p><em>Этот ответ подготовлен с помощью ИИ и может содержать неточности.</em></p>