<h2 id="_1">Правомерность избрания военнослужащего председателем садоводческого кооператива (некоммерческой организации)</h2>
<p>На основе анализа предоставленных нормативных актов можно дать следующий развернутый ответ.</p>
<h3 id="1">1. Анализ ограничений для военнослужащих</h3>
<p>Основные запреты для военнослужащих, проходящих службу по контракту, установлены в Федеральном законе "О статусе военнослужащих".</p>
<blockquote>
<p>"Военнослужащие не вправе: заниматься другой оплачиваемой деятельностью, за исключением педагогической, научной и иной творческой деятельности...; заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц, в том числе участвовать в управлении коммерческими организациями, за исключением случаев, когда непосредственное участие в управлении указанными организациями входит в должностные обязанности военнослужащего..." (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", статья 10, пункт 7)</p>
</blockquote>
<p>Ключевое уточнение содержится в Федеральном законе "О воинской обязанности и военной службе", где указано основание для увольнения:</p>
<blockquote>
<p>"...в связи с утратой доверия... в случае: участия военнослужащего <strong>на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации</strong>, за исключением случаев, установленных федеральным законом; осуществления военнослужащим предпринимательской деятельности;" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 51, пункт 1, подпункт д.1)</p>
</blockquote>
<p><strong>Важный вывод:</strong> Закон прямо запрещает военнослужащим <strong>управление коммерческими организациями</strong> (особенно на платной основе) и <strong>занятие предпринимательской деятельностью</strong>.</p>
<h3 id="2">2. Правовая природа садоводческого кооператива</h3>
<p>Согласно Гражданскому кодексу РФ, садоводческий кооператив является некоммерческой организацией.</p>
<blockquote>
<p>"Юридическими лицами могут быть организации, преследующие извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности (коммерческие организации) <strong>либо не имеющие извлечение прибыли в качестве такой цели</strong> и не распределяющие полученную прибыль между участниками (некоммерческие организации)." (Источник: Гражданский кодекс РФ, статья 50, пункт 1)</p>
<p>"товариществ собственников недвижимости, к которым относятся в том числе товарищества собственников жилья, <strong>садоводческие или огороднические некоммерческие товарищества</strong>;" (Источник: Гражданский кодекс РФ, статья 50, пункт 3, подпункт 4)</p>
<p>"Некоммерческая организация <strong>может осуществлять предпринимательскую и иную приносящую доход деятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых она создана</strong> и соответствует указанным целям..." (Источник: Федеральный закон "О некоммерческих организациях", статья 24, пункт 2)</p>
</blockquote>
<p>Таким образом, садоводческий кооператив является <strong>некоммерческой корпоративной организацией</strong>, основная цель которой — управление общим имуществом и удовлетворение потребностей членов, а не извлечение прибыли. Осуществление хозяйственной деятельности (например, ремонт дорог за счет взносов) само по себе не превращает её в коммерческую, если полученные средства не распределяются как прибыль между участниками, а направляются на уставные цели.</p>
<h3 id="3">3. Право военнослужащих участвовать в деятельности общественных объединений</h3>
<p>Закон "О статусе военнослужащих" не запрещает, а в определенной мере разрешает участие в деятельности некоммерческих организаций.</p>
<blockquote>
<p>"Военнослужащие могут состоять в <strong>общественных, в том числе религиозных, объединениях, не преследующих политические цели, и участвовать в их деятельности, не находясь при исполнении обязанностей военной службы</strong>." (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", статья 9, пункт 2)</p>
</blockquote>
<p>Садоводческий кооператив, будучи формой товарищества собственников недвижимости, может быть отнесен к объединениям граждан для удовлетворения нематериальных потребностей, что сближает его с общественными объединениями в контексте данного права.</p>
<h3 id="4">4. Обязанности и полномочия председателя правления</h3>
<p>Деятельность председателя садоводческого кооператива связана с управлением, но не с предпринимательством в личных интересах.</p>
<blockquote>
<p>"Председатель правления садоводческого, огороднического или дачного некоммерческого объединения действует без доверенности от имени такого объединения, в том числе: ... имеет право первой подписи под финансовыми документами...; на основании решения правления заключает сделки...; осуществляет представительство от имени такого объединения в органах государственной власти..." (Источник: Федеральный закон "О садоводческих, огороднических и дачных некоммерческих объединениях граждан", статья 23, пункт 2)</p>
<p>"Председатель правления... и члены его правления при осуществлении своих прав и исполнении установленных обязанностей <strong>должны действовать в интересах такого объединения</strong>, осуществлять свои права и исполнять установленные обязанности добросовестно и разумно." (Источник: Федеральный закон "О садоводческих, огороднических и дачных некоммерческих объединениях граждан", статья 24, пункт 1)</p>
</blockquote>
<p>Эти полномочия направлены на обеспечение функционирования кооператива как некоммерческого объединения, а не на ведение предпринимательства.</p>
<h3 id="5">5. Выводы и рекомендации</h3>
<ol>
<li><strong>Прямого запрета на управление некоммерческой организацией в законе нет.</strong> Ограничения для военнослужащих сформулированы в отношении <strong>коммерческих организаций</strong> и <strong>предпринимательской деятельности</strong>.</li>
<li><strong>Ключевой фактор — некоммерческий характер кооператива.</strong> Поскольку садоводческий кооператив не имеет основной целью извлечение прибыли и не распределяет её между членами, его деятельность не подпадает под понятие предпринимательской в контексте запретов для военнослужащих.</li>
<li><strong>Вероятный основной риск — получение вознаграждения.</strong> Наиболее спорным моментом может стать получение военнослужащим какого-либо дохода (зарплаты, вознаграждения) за исполнение обязанностей председателя, так как это будет являться "другой оплачиваемой деятельностью". Закон разрешает такую деятельность лишь в строго оговоренных исключительных случаях (педагогическая, научная и т.д.).</li>
<li><strong>Обязательно требуется согласие командования.</strong> Исходя из общего режима прохождения службы и необходимости избегать конфликта интересов, военнослужащему <strong>необходимо в обязательном порядке уведомить об этом своего непосредственного командира (начальника) и получить от него письменное разрешение</strong> на занятие данной общественной должности. Отсутствие такого согласия может быть расценено как нарушение обязанностей военной службы.</li>
<li><strong>Рекомендуемая модель:</strong> Чтобы минимизировать риски, целесообразно, чтобы деятельность председателя осуществлялась <strong>на безвозмездной основе</strong>, что соответствует духу участия в общественном объединении. Это следует закрепить в решении общего собрания или в уставе кооператива.</li>
</ol>
<p><strong>Итоговая рекомендация:</strong> Избрание действующего военнослужащего председателем правления садоводческого кооператива <strong>правомерно при одновременном соблюдении двух условий</strong>: 1) деятельность осуществляется на безвозмездной основе; 2) военнослужащий получает письменное разрешение от командования своей воинской части. Для окончательного прояснения ситуации и во избежание любых сомнений, связанных с утратой доверия или дисциплинарными взысканиями, военнослужащему настоятельно рекомендуется получить официальную письменную консультацию по данному вопросу в юридической службе своего ведомства (Министерства обороны или иного федерального органа, где он проходит службу).</p>
<p><em>Этот ответ подготовлен с помощью ИИ и может содержать неточности.</em></p>
06.01.2026 12:41