Увольнение военнослужащего по контракту по состоянию здоровья на основании статьи 51 Федерального закона №53-ФЗ

<h2 id="_1">Увольнение военнослужащего по контракту после травмы и истечения срока контракта</h2> <h3 id="_2">Анализ ситуации</h3> <p>Военнослужащий, срок контракта которого истек в октябре 2024 года, находится на лечении в связи с травмой (открытый перелом правой руки) и не имеет положительной динамики. Ему присвоена временная категория годности "Г". Вы интересуетесь возможностью увольнения по состоянию здоровья, ссылаясь на возможный приказ весны 2025 года, регулирующий основания по пунктам "б" и "г" статьи 51 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе".</p> <h3 id="_3">Применимые правовые нормы</h3> <h4 id="1">1. Правовой статус военнослужащего при истекшем сроке контракта</h4> <p>Срок контракта истек, однако военнослужащий продолжает находиться на лечении. Закон предусматривает особый порядок в таких случаях:</p> <blockquote> <p>"Военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы, за исключением случаев, когда: военнослужащий находится на стационарном лечении;" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ, статья 38, пункт 11)</p> </blockquote> <p>Таким образом, военнослужащий продолжает оставаться в составе части до окончания лечения, несмотря на истечение срока контракта.</p> <h4 id="2">2. Основания увольнения по состоянию здоровья</h4> <p>Основным основанием увольнения по состоянию здоровья является признание военнослужащего негодным или ограниченно годным к военной службе. Категории годности определены законом:</p> <blockquote> <p>"Врачи, руководящие работой по медицинскому освидетельствованию... дают заключение о годности гражданина к военной службе по следующим категориям: А - годен к военной службе; Б - годен к военной службе с незначительными ограничениями; В - ограниченно годен к военной службе; Г - временно не годен к военной службе; Д - не годен к военной службе." (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ, статья 5.1, пункт 2)</p> </blockquote> <p>Для увольнения по состоянию здоровья необходима категория <strong>"В" (ограниченно годен)</strong> или <strong>"Д" (не годен)</strong>.</p> <h4 id="3">3. Порядок освидетельствования и сроки лечения</h4> <p>Для военнослужащих по контракту установлены предельные сроки лечения:</p> <blockquote> <p>"По истечении срока непрерывного нахождения на лечении и в отпуске по болезни, который не должен превышать 4 месяцев (при благоприятном прогнозе восстановления способности исполнять обязанности военной службы после увечий и реконструктивных операций - 10 месяцев...), военнослужащий подлежит освидетельствованию для решения вопроса о его годности к военной службе." (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565, пункт 63)</p> </blockquote> <p>В вашем случае, если срок лечения превысил указанные периоды (4 или 10 месяцев), военнослужащий <strong>подлежит обязательному освидетельствованию</strong> для определения постоянной категории годности.</p> <h4 id="4">4. Оценка последствий травмы и переломов</h4> <p>При освидетельствовании учитываются последствия переломов:</p> <blockquote> <p>"К пункту "б" [статьи 81 расписания болезней] относятся: ...осложненные переломы длинных костей с умеренным нарушением функции конечности... При наличии ложных суставов освидетельствуемым предлагается хирургическое лечение." (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565, статья 81 расписания болезней)</p> <p>"При стойких неудовлетворительных результатах лечения последствий переломов длинных костей заключение о необходимости предоставления военнослужащим отпуска по болезни не выносится, а выносится заключение о категории годности к военной службе по пунктам "а", "б" или "в" статьи 81 расписания болезней." (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565, статья 85 расписания болезней)</p> </blockquote> <p>Туннельный синдром и ограничение движений могут свидетельствовать о нарушении функции конечности, что учитывается при определении категории годности.</p> <h4 id="5">5. Процедура увольнения при признании негодным</h4> <p>В случае признания военнослужащего негодным к службе:</p> <blockquote> <p>"В случае если военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, признан не годным к военной службе, военно-врачебная комиссия одновременно с заключением о его негодности к военной службе выносит заключение о необходимости предоставления освобождения на срок до дня исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части." (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565, пункт 66)</p> </blockquote> <h3 id="_4">Выводы и рекомендации</h3> <ol> <li> <p><strong>Возможность увольнения существует</strong> при условии, что военно-врачебная комиссия (ВВК) присвоит военнослужащему постоянную категорию годности <strong>"В" (ограниченно годен)</strong> или <strong>"Д" (не годен)</strong>.</p> </li> <li> <p><strong>Требуется повторное освидетельствование в ВВК</strong>, так как текущая категория "Г" является временной, а сроки лечения, судя по описанию, могли превысить установленные законом пределы (с октября 2024 года).</p> </li> <li> <p><strong>Медицинские документы</strong> (справки о снижении трудоспособности, результаты КТ, заключения о туннельном синдроме) являются важным доказательством при освидетельствовании, но окончательное решение принимает ВВК.</p> </li> <li> <p><strong>Относительно упомянутого приказа весны 2025 года</strong>: в предоставленном контексте нет информации о таком приказе. Возможно, речь идет о ведомственном нормативном акте Министерства обороны. Для получения точной информации о его содержании и применении следует обратиться непосредственно в воинскую часть или к командиру части.</p> </li> <li> <p><strong>Практические шаги</strong>:<br /> - Обратиться к командованию воинской части с рапортом о направлении на освидетельствование в ВВК в связи с отсутствием положительной динамики в лечении.<br /> - Предоставить в ВВК все медицинские документы, включая справки о снижении трудоспособности, результаты КТ, заключения о туннельном синдроме.<br /> - Если ВВК установит категорию "В" или "Д", военнослужащий будет уволен по основанию, предусмотренному пунктом "б" статьи 51 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" (признание негодным или ограниченно годным к военной службе по состоянию здоровья).<br /> - В случае отказа или затягивания процедуры, можно обратиться с жалобой в вышестоящее командование или в военную прокуратуру.</p> </li> <li> <p><strong>Важно</strong>: сам по себе факт истечения срока контракта не является автоматическим основанием для увольнения, если военнослужащий находится на лечении. Увольнение по пункту "г" статьи 51 (в связи с истечением срока контракта) возможно только после завершения лечения и освидетельствования ВВК.</p> </li> </ol> <p>Рекомендуется действовать через официальные каналы, последовательно выполняя указанные шаги. При возникновении сложностей в реализации права на освидетельствование и увольнение, целесообразно обратиться за помощью к адвокату, специализирующемуся на военном праве.</p> <p><em>Этот ответ подготовлен с помощью ИИ и может содержать неточности.</em></p>