Должен ли военнослужащий быть комиссован после установления категории В на военно-врачебной комиссии?

<h4 id="_1">Определение категории годности «В» военнослужащим по контракту: основания для комиссования или продолжения службы</h4> <h5 id="_2">Анализ ситуации</h5> <p>Ваш сын, военнослужащий по контракту, после обострения хронического заболевания был освидетельствован военно-врачебной комиссией (ВВК), которая установила ему категорию годности «В» (ограниченно годен к военной службе). Вопрос заключается в том, является ли эта категория безусловным основанием для его увольнения (комиссования) по состоянию здоровья или возможны иные варианты. Факт продолжения им службы не противоречит законодательству при определённых условиях.</p> <h5 id="_3">Применимые правовые нормы</h5> <p><strong>1. Определение категорий годности</strong><br /> Основным документом, регулирующим медицинское освидетельствование, является Положение о военно-врачебной экспертизе. Категории годности определены следующим образом:</p> <blockquote> <p>"В расписании болезней предусматриваются следующие категории годности к военной службе: ... В - ограниченно годен к военной службе" (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565 "Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе", пункт 2).</p> </blockquote> <p><strong>2. Основания для увольнения по состоянию здоровья</strong><br /> Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе» устанавливает конкретные основания для увольнения военнослужащих по контракту в связи с состоянием здоровья. Не всякая категория «В» ведет к обязательному увольнению.</p> <blockquote> <p>"Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы: ... г) по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе военнослужащего, проходящего военную службу по контракту на воинской должности, для которой штатом предусмотрено воинское звание до старшины или главного корабельного старшины включительно" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", Статья 51, пункт 1, подпункт "г").</p> </blockquote> <p>Это ключевая норма. Она означает, что увольнение по причине категории «В» <strong>обязательно</strong> только для военнослужащих по контракту, занимающих должности с низкими званиями (до старшины включительно). Если ваш сын имеет звание выше (например, прапорщик, офицер), он <strong>не подлежит обязательному увольнению</strong> по этому основанию. В законе прямо указано исключение:</p> <blockquote> <p>"за исключением военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, указанного в пункте 2.1 статьи 36 настоящего Федерального закона, изъявившего желание продолжить военную службу на воинской должности, которая может замещаться указанным военнослужащим" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", Статья 51, пункт 1, подпункт "в" и "г").</p> </blockquote> <p><strong>3. Право на продолжение службы для отдельных категорий</strong><br /> Пункт 2.1 статьи 36, на который сделана ссылка, предусматривает особый порядок для военнослужащих, получивших увечья или заболевания <strong>при исполнении обязанностей военной службы</strong>. Однако в вашем случае важно установить причинную связь заболевания. Согласно Положению о ВВЭ:</p> <blockquote> <p>"общее заболевание": если увечье, заболевание возникло у освидетельствуемого до его ... поступления на военную службу (приравненную службу) по контракту" (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565 "Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе", пункт 94, подпункт "д").</p> </blockquote> <p>Поскольку у вашего сына заболевание диагностировано до заключения контракта, высока вероятность, что ВВК квалифицировала его как <strong>«общее заболевание»</strong>. Это означает, что исключение, предусмотренное статьей 36, к нему, скорее всего, не применяется. Однако сама возможность продолжения службы при категории «В» для лиц с высшими званиями сохраняется.</p> <p><strong>4. Возможные дополнительные процедуры и действия командования</strong><br /> * <strong>Право на отпуск по болезни:</strong> После лечения военнослужащему на основании заключения ВВК может быть предоставлен отпуск по болезни.<br /> * <strong>Перевод:</strong> Командование вправе рассмотреть вопрос о переводе военнослужащего на другую должность, которая соответствует его состоянию здоровья и категории годности. Порядок перевода регулируется Положением о порядке прохождения военной службы.<br /> * <strong>Обжалование:</strong> Военнослужащий имеет право на обжалование решений и действий органов военного управления, включая решения ВВК.</p> <h5 id="_4">Выводы и рекомендации</h5> <ol> <li><strong>Категория «В» — не всегда означает комиссацию.</strong> Для военнослужащих по контракту на должностях со званиями <strong>выше старшины</strong> установление категории годности «В» <strong>не является обязательным основанием для увольнения</strong>. Командование может принять решение оставить его на службе, возможно, с переводом на иную должность.</li> <li><strong>Исключение для «общих заболеваний».</strong> Важная деталь: хроническое заболевание, диагностированное до службы, с высокой долей вероятности отнесено ВВК к «общим заболеваниям». Это снижает вероятность применения льготных условий для продолжения службы, предусмотренных для заболеваний, полученных в период службы, но не отменяет пункта 1.</li> <li><strong>Что делать:</strong><ul> <li><strong>Уточнить детали.</strong> Сыну необходимо запросить у начальника медицинской службы части или в кадровом органе копию <strong>заключения ВВК</strong>. В нём будет указана не только категория годности («В»), но и диагноз, а также <strong>причинная связь</strong> (например, «общее заболевание»).</li> <li><strong>Выяснить позицию командования.</strong> Нужно понять, на каком основании сын продолжает службу: готовится приказ о его увольнении, рассматривается вопрос о переводе или принято иное решение.</li> <li><strong>Обратиться к адвокату.</strong> Если в действиях командования или ВВК усматриваются нарушения (например, не предоставление отпуска по болезни, отказ в ознакомлении с заключением, незаконное принуждение к продолжению службы при наличии прямых оснований для увольнения), следует обратиться за консультацией к адвокату, специализирующемуся на военном праве. Военнослужащий имеет право на судебную защиту.</li> <li><strong>Мониторинг здоровья.</strong> При дальнейшем ухудшении состояния здоровья сын вправе быть повторно направлен на ВВК для переосвидетельствования.</li> </ul> </li> </ol> <p><strong>Итог:</strong> Продолжение службы вашим сыном после установления категории «В» юридически возможно, если он занимает должность с высоким званием. Для полной ясности необходимо изучить заключение ВВК и приказ командования.</p> <p><em>Этот ответ подготовлен с помощью ИИ и может содержать неточности.</em></p>