Сына забрали в армию, хочу вернуть из-за тяжёлой семейной ситуации

<h4 id="_1">Возможность досрочного возвращения сына из армии в связи с семейными обстоятельствами</h4> <h5 id="_2">Анализ ситуации</h5> <p>Вы являетесь матерью-одиночкой, воспитывающей несовершеннолетнюю дочь 13 лет, и находитесь в тяжелом финансовом положении. Ваш сын, который мог бы оказывать помощь, призван на военную службу. Для решения вопроса о его досрочном увольнении необходимо проверить, подходят ли ваши обстоятельства под основания, предусмотренные законодательством.</p> <h5 id="_3">Применимые нормы законодательства</h5> <p>Согласно Федеральному закону "О воинской обязанности и военной службе", военнослужащий по призыву может быть досрочно уволен при возникновении обстоятельств, перечисленных в статье 24. В вашем случае релевантны следующие положения:</p> <ol> <li><strong>Основание, связанное с опекой над несовершеннолетним братом/сестрой</strong>:<blockquote> <p>"являющимся опекуном или попечителем несовершеннолетнего родного брата или несовершеннолетней родной сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 24, пункт 1, подпункт "б.1").</p> </blockquote> </li> </ol> <p>Это означает, что ваш сын может претендовать на досрочное увольнение, если он является опекуном или попечителем своей сестры и при этом отсутствуют другие лица (например, отец), которые обязаны содержать ребенка.</p> <ol start="2"> <li><strong>Основание, связанное с воспитанием ребенка без матери</strong>:<blockquote> <p>"имеющим ребенка и воспитывающим его без матери ребенка" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 24, пункт 1, подпункт "в").</p> </blockquote> </li> </ol> <p>Однако это положение не применимо к вашей ситуации, так как ваш сын не является родителем, воспитывающим ребенка без второго родителя.</p> <ol start="3"> <li><strong>Подтверждение досрочного увольнения для военнослужащих по призыву</strong>:<blockquote> <p>"Военнослужащий, проходящий военную службу по призыву, имеет право на досрочное увольнение с военной службы при возникновении у него в период прохождения военной службы по призыву обстоятельств, предусмотренных ... подпунктами 'б', 'б.1', 'в', 'г' и 'д' пункта 1 статьи 24 настоящего Федерального закона." (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 51, пункт 4).</p> </blockquote> </li> </ol> <p>Это подтверждает, что основание из подпункта "б.1" (опека над несовершеннолетним братом/сестрой) может быть применено для досрочного увольнения.</p> <h5 id="_4">Выводы и рекомендации</h5> <ol> <li> <p><strong>Шансы на досрочное увольнение</strong>:<br /> - Основное основание, которое может быть применено в вашей ситуации, — это если ваш сын является <strong>опекуном или попечителем</strong> своей несовершеннолетней сестры и при этом <strong>отсутствует помощь от отца</strong>. Статус "единственного кормильца" сам по себе не указан в законе как основание для досрочного увольнения.<br /> - Если ваш сын не является опекуном, то действующие нормы не предусматривают досрочного увольнения по причине финансовых трудностей или необходимости помощи по дому.</p> </li> <li> <p><strong>Необходимые действия</strong>:<br /> - <strong>Подтверждение опекунства</strong>: Уточните, является ли ваш сын официальным опекуном или попечителем дочери. Если нет, вам может потребоваться оформить это в органах опеки.<br /> - <strong>Подтверждение отсутствия помощи от отца</strong>: Подготовьте документы, которые доказывают, что отец детей не участвует в их содержании (например, решение суда о взыскании алиментов, справка о неуплате алиментов, свидетельство о разводе).<br /> - <strong>Обращение в призывную комиссию</strong>: Если условия соблюдены, подайте жалобу в призывную комиссию субъекта Российской Федерации в электронном виде через Портал госуслуг или лично через МФЦ, как указано в законе:<br /> &gt;"Жалоба подается в электронном виде с использованием Портала государственных и муниципальных услуг (функций) или через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 35.2, пункт 2).</p> </li> <li> <p><strong>Если основания отсутствуют</strong>:<br /> - Если ваш сын не является опекуном, или если отец формально обязан содержать детей (даже если не делает этого), шансы на досрочное увольнение минимальны. В этом случае рекомендуется обратиться за консультацией к адвокату, специализирующемуся на военном праве, для оценки перспектив обжалования в суде.</p> </li> </ol> <h5 id="_5">Итог</h5> <p>Ваш случай требует тщательной проверки соответствия условиям опеки над несовершеннолетней сестрой и подтверждения отсутствия поддержки от отца. Если эти условия выполняются, вы можете инициировать процедуру досрочного увольнения через призывную комиссию. В противном случае, к сожалению, действующее законодательство не предусматривает иных оснований для возвращения сына домой по финансовым причинам или из-за необходимости помощи по дому.</p> <p><em>Этот ответ подготовлен с помощью ИИ и может содержать неточности.</em></p>