Вопрос о возможности увольнения военнослужащего

<h2 id="_1">Увольнение с военной службы в связи с гибелью брата в зоне конфликта</h2> <h3 id="_2">Анализ ситуации</h3> <p>На основании предоставленного контекста нормативных правовых актов, я проанализировал вашу ситуацию. Вы являетесь военнослужащим по контракту (не по призыву) и хотите узнать о возможности увольнения в связи с гибелью родного брата, который также был военнослужащим и погиб при исполнении обязанностей в зоне конфликта.</p> <h3 id="_3">Применимые нормативные положения</h3> <p>Из предоставленного контекста следует, что Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе" устанавливает конкретные основания для увольнения по семейным обстоятельствам:</p> <blockquote> <p>"в) по семейным обстоятельствам: ... в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре), при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан; в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца) ребенка; в связи с необходимостью осуществления обязанностей опекуна или попечителя несовершеннолетнего родного брата или несовершеннолетней родной сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;" (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ, статья 51, пункт 3, подпункт "в")</p> </blockquote> <p>Также в контексте упоминается Федеральный закон "О статусе военнослужащих", который предусматривает:</p> <blockquote> <p>"2. На членов семей военнослужащих, погибших при выполнении задач в условиях чрезвычайного положения и при вооруженных конфликтах, ... распространяются социальные гарантии и компенсации, действующие в отношении членов семей военнослужащих, погибших в Великой Отечественной войне." (Источник: Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ, статья 25)</p> </blockquote> <h3 id="_4">Выводы и рекомендации</h3> <ol> <li> <p><strong>Прямое основание для увольнения отсутствует</strong> - В предоставленном контексте не содержится норм, позволяющих уволиться с военной службы исключительно по факту гибели брата, даже если он погиб при исполнении обязанностей в зоне конфликта.</p> </li> <li> <p><strong>Альтернативные варианты</strong> - Увольнение по семейным обстоятельствам возможно только в случаях, когда требуется:<br /> - Постоянный уход за больным родственником (включая брата)<br /> - Воспитание ребенка без второго родителя<br /> - Опека над несовершеннолетними братьями/сестрами</p> </li> <li> <p><strong>Социальные гарантии</strong> - Как член семьи погибшего военнослужащего вы имеете право на дополнительные социальные гарантии и компенсации, но они не включают автоматическое право на увольнение.</p> </li> <li> <p><strong>Рекомендации</strong>:<br /> - Обратитесь к командиру воинской части с рапортом об увольнении по собственному желанию, указав сложившиеся семейные обстоятельства<br /> - Проконсультируйтесь с военным адвокатом о возможностях увольнения по иным основаниям<br /> - Запросите полный перечень социальных гарантий, положенных вам как члену семьи погибшего военнослужащего</p> </li> </ol> <p>Для более точной консультации рекомендую обратиться к военному адвокату, который сможет проанализировать полный объем нормативной базы, включая ведомственные акты, которые не были предоставлены в контексте.</p> <p><em>Этот ответ подготовлен с помощью ИИ и может содержать неточности.</em></p>