Правомерность отказа в учебном отпуске для военнослужащего после истечения контракта и угроз отправки на СВО

Вопрос #14569

Создан 20.10.2025 10:33

Бесплатный вопрос
Я военнослужащий, сержант, служу в ВДВ. Мой контракт истек неделю назад. Год назад я написал рапорт командиру части о желании продолжить службу, но месяц назад я передумал и теперь отказываюсь подписывать новый контракт, потому что понимаю, что без моей подписи тот старый рапорт не имеет никакой силы. Неделю назад я подал рапорт на учебный отпуск, и его тогда подписали, а сейчас говорят, что меня не пустят в этот отпуск из-за моего отказа подписывать, хотя отпуск уже подписан. Правомерно ли это? Еще угрожают, что все мои отпуска сдвинут куда-то, и само собой предупреждают, что теперь большой шанс уехать на СВО, и что за отказ ехать могут применить статью 332 УК РФ. Насколько это законно и что мне делать в такой ситуации?
A
<h2 id="_1">Правовые последствия отказа от подписания нового контракта и связанные с этим угрозы</h2> <h3 id="_2">Анализ вашей ситуации</h3> <p>Ваш контракт истек неделю назад, что означает прекращение правовых отношений военной службы. Ранее поданный рапорт о желании продолжить службу не создает безусловной обязанности заключить новый контракт.</p> <h3 id="_3">Применимые правовые нормы</h3> <h4 id="_4">Прекращение контракта и увольнение</h4> <blockquote> <p>"Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы: по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 51)</p> <p>"Контракт о прохождении военной службы прекращает свое действие со дня заключения военнослужащим иного контракта о прохождении военной службы, исключения военнослужащего из списков воинской части в случае, указанном в пункте 6 настоящей статьи, а также в иных случаях, установленных федеральными законами" (Источник: Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 32)</p> </blockquote> <h4 id="_5">Право на учебный отпуск</h4> <blockquote> <p>"Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, предоставляются учебные отпуска для подготовки к вступительным испытаниям и прохождения вступительных испытаний при приеме на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и высшего образования, прохождения промежуточной и итоговой аттестации по указанным образовательным программам в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации" (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", Статья 11, пункт 6)</p> </blockquote> <h4 id="_6">Уголовная ответственность</h4> <blockquote> <p>"Неисполнение подчиненным приказа начальника, отданного в установленном порядке, причинившее существенный вред интересам службы, - наказывается ограничением по военной службе на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо содержанием в дисциплинарной воинской части на срок до двух лет" (Источник: Уголовный кодекс Российской Федерации, статья 332)</p> </blockquote> <h3 id="_7">Выводы и рекомендации</h3> <h4 id="1">1. По вопросу контракта</h4> <ul> <li>После истечения срока контракта вы не обязаны подписывать новый</li> <li>Ранее поданный рапорт не создает юридической обязанности продолжить службу</li> <li>Командование обязано уволить вас в связи с истечением срока контракта</li> </ul> <h4 id="2">2. По вопросу учебного отпуска</h4> <ul> <li>Отказ в уже подписанном учебном отпуске неправомерен</li> <li>Учебный отпуск предоставляется военнослужащим по контракту, а ваш контракт истек, что создает правовую неопределенность</li> <li>Факт подписания рапорта об отпуске создает обязательства для командования</li> </ul> <h4 id="3-332">3. По угрозам применения ст. 332 УК РФ</h4> <ul> <li>Угрозы применить ст. 332 УК РФ необоснованны</li> <li>Для привлечения к ответственности по этой статье необходим действующий контракт и законный приказ</li> <li>В вашей ситуации отсутствует правовая основа для отдачи приказов, так как контракт истек</li> </ul> <h4 id="4">4. По угрозам направления на СВО</h4> <ul> <li>Направление на специальную военную операцию возможно только для военнослужащих, проходящих службу по контракту</li> <li>При отсутствии действующего контракта такое направление незаконно</li> </ul> <h3 id="_8">Конкретные рекомендации</h3> <ol> <li><strong>Подайте письменное заявление</strong> с требованием увольнения в связи с истечением срока контракта</li> <li><strong>Обжалуйте отказ в предоставлении учебного отпуска</strong> через вышестоящее командование или в судебном порядке</li> <li><strong>Фиксируйте все угрозы</strong> и неправомерные действия командования в письменной форме</li> <li><strong>Обратитесь к адвокату</strong>, специализирующемуся на военном праве, для подготовки жалоб и заявлений</li> <li><strong>Используйте право на обжалование</strong>: "Военнослужащие имеют право на защиту своих прав и законных интересов путем обращения в суд" (Источник: Федеральный закон "О статусе военнослужащих", Статья 21)</li> </ol> <p>Помните, что после истечения контракта вы находитесь в правовом вакууме, и командование не имеет права принуждать вас к продолжению службы или применять дисциплинарные взыскания.</p> <p><em>Этот ответ подготовлен с помощью ИИ и может содержать неточности.</em></p>

20.10.2025 10:42