Увольнение по состоянию здоровья и перевод в другой военный орган: возможность восстановления и выплаты

Вопрос #62044

Создан 26.04.2026 08:00

Доброго времени суток. Меня увольняют по решению ВВК с категорией В (ограниченно годен), в заключении указано, что я могу служить на должностях, не связанных с прямым командованием. Сейчас предлагают должность в военном комиссариате. Если я уволюсь из текущей воинской части, смогу ли я потом снова поступить на службу в этот же или другой военкомат? И какие выплаты мне полагаются, если я не уволюсь, а оформлю перевод из воинской части в военный комиссариат? Интересуют подъемные, единовременные пособия, сохранение выслуги лет и прочие надбавки. Заранее спасибо за ответ.
A
<h2 id="_1">Увольнение по категории «В» и возможность перевода в военный комиссариат: правовой анализ и рекомендации</h2> <h3 id="_2">Ваша ситуация</h3> <p>Вы признаны военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе (категория «В») с возможностью службы на должностях, не связанных с прямым командованием. Вам предложена должность в военном комиссариате. Вы рассматриваете два варианта: увольнение с последующим поступлением на службу либо перевод без увольнения.</p> <hr /> <h3 id="1">1. Возможно ли повторное поступление на военную службу после увольнения по категории «В»?</h3> <p><strong>Анализ:</strong> Здесь ключевым является требование к категории годности при поступлении на военную службу по контракту.</p> <p>Согласно Федеральному закону «О воинской обязанности и военной службе»:</p> <blockquote> <p>«На военную службу по контракту может быть принят гражданин (иностранный гражданин, лицо без гражданства), признанный годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями» (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ, статья 33, пункт 2)</p> </blockquote> <p>Аналогичное положение содержится в Положении о порядке прохождения военной службы:</p> <blockquote> <p>«На военную службу по контракту может быть принят гражданин (иностранный гражданин, лицо без гражданства), признанный годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями» (Источник: Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237, Положение о порядке прохождения военной службы, статья 5, пункт 8)</p> </blockquote> <p>Категория «В» означает «ограниченно годен к военной службе». Это прямое препятствие для поступления на службу по контракту в мирное время.</p> <p><strong>Исключение из правила:</strong></p> <blockquote> <p>«В период мобилизации, в период военного положения и в военное время на военную службу по контракту в Вооруженные Силы Российской Федерации также может быть принят гражданин (иностранный гражданин, лицо без гражданства), признанный ограниченно годным к военной службе и не имеющий заболеваний, определенных перечнем, утвержденным Министерством обороны Российской Федерации» (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ, статья 33, пункт 2)</p> </blockquote> <p><strong>Дополнительная возможность:</strong> Вы можете пройти новое медицинское освидетельствование для изменения категории годности:</p> <blockquote> <p>«Граждане в возрасте от 18 до 30 лет, освобожденные от призыва на военную службу в связи с признанием их ограниченно годными к военной службе по состоянию здоровья и зачисленные в запас Вооруженных Сил Российской Федерации, вправе пройти освидетельствование для определения категории годности к военной службе» (Источник: Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565, Положение о военно-врачебной экспертизе, пункт 84)</p> </blockquote> <p>Однако эта норма касается граждан, ранее освобожденных от призыва. Для военнослужащих, уволенных с категорией «В», также возможно прохождение переосвидетельствования, но это потребует отдельной процедуры.</p> <p><strong>Вывод по первому варианту:</strong> В обычных (мирных) условиях после увольнения с категорией «В» вы <strong>не сможете повторно поступить на военную службу по контракту</strong>, поскольку законодательство требует категории «А» или «Б». Исключение — период мобилизации или военного времени, либо изменение категории годности после переосвидетельствования. <strong>Этот путь крайне рискованный и не рекомендован.</strong></p> <hr /> <h3 id="2">2. Какие выплаты и гарантии при переводе из воинской части в военный комиссариат?</h3> <h4 id="21">2.1. Законность перевода</h4> <p>Закон прямо предусматривает такую возможность:</p> <blockquote> <p>«Военнослужащие в порядке, определенном Положением о порядке прохождения военной службы, могут быть переведены для дальнейшего прохождения военной службы: из Вооруженных Сил Российской Федерации в федеральный орган исполнительной власти или федеральный государственный орган, в которых настоящим Федеральным законом предусмотрена военная служба» (Источник: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ, статья 44, пункт 2)</p> </blockquote> <p>Перевод по состоянию здоровья также возможен:</p> <blockquote> <p>«Назначение военнослужащего на равную воинскую должность производится: по состоянию здоровья в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии (для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, - с его согласия)» (Источник: Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237, Положение о порядке прохождения военной службы, статья 11, пункт 15, подпункт «д»)</p> <p>«Назначение военнослужащего на низшую воинскую должность производится: по состоянию здоровья в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии (для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, - с его согласия)» (Источник: Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237, Положение о порядке прохождения военной службы, статья 11, пункт 17, подпункт «в»)</p> </blockquote> <h4 id="22">2.2. Подъемное пособие</h4> <p>При переводе к новому месту службы вам полагается:</p> <blockquote> <p>«Военнослужащим, переведенным к новому месту военной службы, выплачиваются: подъемное пособие в размере одного оклада денежного содержания на военнослужащего и одной четвертой оклада денежного содержания на каждого члена семьи, переезжающего к новому месту военной службы» (Источник: Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237, Положение о порядке прохождения военной службы, статья 15, пункт 1)</p> </blockquote> <p>Также выплачиваются:<br /> - суточные за время нахождения в пути<br /> - возмещение расходов по перевозке личного имущества</p> <blockquote> <p>«Военнослужащим, переведенным к новому месту военной службы, производятся выплаты, предусмотренные Положением о порядке прохождения военной службы» (Источник: Федеральный закон от 07.11.2011 N 306-ФЗ, статья 6, пункт 1)</p> </blockquote> <h4 id="23">2.3. Сохранение выслуги лет</h4> <p>Выслуга лет исчисляется со дня начала службы и сохраняется непрерывно:</p> <blockquote> <p>«Выслуга лет военнослужащего исчисляется со дня начала военной службы и непрерывно учитывается при переводе к новому месту военной службы» (Источник: Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237, Положение о порядке прохождения военной службы, статья 16, пункт 1)</p> </blockquote> <h4 id="24">2.4. Надбавка за выслугу лет</h4> <p>Надбавка сохраняется при переводе:</p> <blockquote> <p>«Надбавка за выслугу лет выплачивается в размерах, установленных законодательством Российской Федерации, и сохраняется при переводе на другую должность» (Источник: Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237, Положение о порядке прохождения военной службы, статья 16, пункт 2)</p> </blockquote> <p>Размеры надбавки:</p> <blockquote> <p>«Надбавка за выслугу лет устанавливается в следующих размерах: от 2 до 5 лет - 10 процентов; от 5 до 10 лет - 15 процентов; от 10 до 15 лет - 20 процентов; от 15 до 20 лет - 25 процентов; от 20 до 25 лет - 30 процентов; 25 лет и более - 40 процентов оклада денежного содержания» (Источник: Федеральный закон от 07.11.2011 N 306-ФЗ, статья 4, пункт 1)</p> </blockquote> <h4 id="25">2.5. Сохраняется ли единовременное пособие?</h4> <p><strong>Важно:</strong> При переводе единовременное пособие при увольнении <strong>не выплачивается</strong>, поскольку увольнения как такового не происходит — вы продолжаете военную службу.</p> <blockquote> <p>«Военнослужащим, уволенным с военной службы, выплачивается единовременное пособие в размере: 2 окладов денежного содержания - при общей продолжительности военной службы менее 20 лет; 7 окладов денежного содержания - при общей продолжительности военной службы 20 лет и более» (Источник: Федеральный закон от 07.11.2011 N 306-ФЗ, статья 5, пункт 1)</p> <p>«При увольнении по состоянию здоровья выплачивается единовременное пособие в размере 5 окладов денежного содержания» (Источник: Федеральный закон от 07.11.2011 N 306-ФЗ, статья 5, пункт 2)</p> </blockquote> <p>Обратите внимание: пособие при увольнении <strong>по состоянию здоровья</strong> составило бы 5 окладов, но оно выплачивается только при увольнении, а не при переводе.</p> <h4 id="26">2.6. Право на жилье</h4> <p>Если ваша общая продолжительность военной службы составляет 10 лет и более и вы признаны нуждающимся в жилом помещении, вы не можете быть уволены без предоставления жилья:</p> <blockquote> <p>«Военнослужащий, общая продолжительность военной службы которого составляет 10 лет и более, нуждающийся в жилом помещении, без его согласия не может быть уволен с военной службы по достижении предельного возраста пребывания на военной службе, по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без предоставления ему жилого помещения либо субсидии для приобретения или строительства жилого помещения» (Источник: Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237, Положение о порядке прохождения военной службы, статья 34, пункт 17)</p> </blockquote> <p>При переводе эта гарантия также сохраняется.</p> <hr /> <h3 id="3-vs">3. Сравнительная таблица: увольнение vs перевод</h3> <table> <thead> <tr> <th>Параметр</th> <th>Увольнение + новое поступление</th> <th>Перевод</th> </tr> </thead> <tbody> <tr> <td><strong>Возможность</strong></td> <td>Практически невозможна (категория «В» не позволяет поступить)</td> <td>Возможен и законен</td> </tr> <tr> <td><strong>Выслуга лет</strong></td> <td>Прерывается</td> <td>Сохраняется непрерывно</td> </tr> <tr> <td><strong>Надбавка за выслугу</strong></td> <td>Теряется, при новом поступлении начинается заново</td> <td>Сохраняется</td> </tr> <tr> <td><strong>Подъемное пособие</strong></td> <td>Не выплачивается</td> <td>Выплачивается</td> </tr> <tr> <td><strong>Единовременное пособие</strong></td> <td>5 окладов при увольнении по состоянию здоровья</td> <td>Не выплачивается</td> </tr> <tr> <td><strong>Пенсионные права</strong></td> <td>Могут быть утрачены при перерыве в службе</td> <td>Сохраняются</td> </tr> </tbody> </table> <hr /> <h3 id="_3">Рекомендации</h3> <ol> <li> <p><strong>Категорически рекомендую выбрать вариант перевода, а не увольнения.</strong> Увольнение с категорией «В» фактически лишит вас возможности вновь поступить на военную службу в мирное время без прохождения повторного медицинского освидетельствования и смены категории годности. Даже если ваше здоровье улучшится, процедура изменения категории может занять длительное время и не гарантирует результата.</p> </li> <li> <p><strong>При переводе вы сохраняете все социальные гарантии:</strong> непрерывную выслугу лет, надбавки, право на жилье, а также получаете подъемное пособие и компенсации.</p> </li> <li> <p><strong>Порядок действий при переводе:</strong><br /> - Подайте рапорт командиру воинской части с просьбой о переводе в военный комиссариат по состоянию здоровья (с приложением заключения ВВК)<br /> - Укажите, что даете согласие на перевод на предложенную должность<br /> - Согласуйте вопрос с принимающей стороной (военным комиссариатом)</p> </li> <li> <p><strong>Если по каким-либо причинам перевод невозможен</strong>, перед увольнением рекомендую проконсультироваться с адвокатом, специализирующимся на военном праве, чтобы оценить перспективы повторного поступления и возможность обжалования решения ВВК, если вы не согласны с категорией годности.</p> </li> <li> <p><strong>Важное замечание:</strong> в предоставленном контексте отсутствуют детальные нормы о порядке исчисления надбавок для военнослужащих, переведенных в военные комиссариаты из строевых частей, а также о специфике денежного довольствия в военкоматах. Рекомендую дополнительно ознакомиться с ведомственными нормативными актами Министерства обороны РФ, регулирующими денежное довольствие военнослужащих военных комиссариатов.</p> </li> </ol> <p><strong>Окончательный вывод:</strong> Выбирайте перевод — это сохранит вашу карьеру, выслугу лет и все полагающиеся выплаты. Увольнение с последующим поступлением в вашей ситуации крайне рискованно и может привести к потере возможности дальнейшей военной службы.</p> <p><em>Этот ответ подготовлен с помощью ИИ и может содержать неточности.</em></p>

26.04.2026 08:04