Восстановление прав на компенсации при увольнении по выслуге лет и нарушении процедуры

Вопрос #20815

Создан 09.11.2025 16:00

Я работал в государственных органах, занимающихся контролем, и выслужил общий стаж 20 лет, из которых 15 лет 11 месяцев календарных и 4 года 2 месяца льготных. Подал заявление на увольнение по выслуге срока службы, дающего право на пенсию, согласно подпункту 3 пункта 2 статьи 48 ФЗ от 21.07.1997 114-ФЗ. Но кадровая служба настояла, чтобы я переписал заявление на увольнение по собственному желанию до окончания контракта, ссылаясь на отсутствие подтверждения расчета пенсии от вышестоящего органа, причем сроков ожидания – месяц или больше – не уточнили. Я согласился и переписал, хотя на тот момент право на пенсию у меня уже было. В результате мне не выплатили компенсацию за форменную одежду и за неиспользованный отпуск в 30 дней, который я не отгулял в 2025 году, а выплатили только пропорционально отработанному времени. В приказе об увольнении указано, что выслуга составляет 20 лет. Учитывая, что я имел право на пенсию, могу ли я восстановить свои права и получить полные компенсации за форменную одежду и отпуск, особенно если в документах подтверждена моя выслуга?
A
<h2 id="_1">Восстановление прав при увольнении с государственной службы с подтвержденной выслугой лет</h2> <h3 id="_2">Анализ ситуации</h3> <p>Вы имели право на увольнение по выслуге лет, дающей право на пенсию, но под давлением кадровой службы изменили основание увольнения на "по собственному желанию". Это привело к неполной выплате компенсаций за форменную одежду и неиспользованный отпуск.</p> <h3 id="_3">Правовой анализ</h3> <h4 id="_4">Нарушение процедуры увольнения</h4> <blockquote> <p>"Сотрудник таможенного органа может быть уволен со службы в таможенных органах по следующим основаниям: ... 3) по выслуге срока службы, дающего право на пенсию" (Источник: Федеральный закон "О службе в таможенных органах Российской Федерации", статья 48)</p> <p>"Увольнение со службы сотрудника таможенного органа по основанию, предусмотренному подпунктом 3 пункта 2 настоящей статьи, осуществляется по инициативе сотрудника таможенного органа или с его согласия" (Источник: Федеральный закон "О службе в таможенных органах Российской Федерации", статья 48)</p> </blockquote> <p>Кадровая служба не имела права настаивать на изменении основания увольнения при наличии у вас права на пенсию по выслуге лет.</p> <h4 id="_5">Компенсация за неиспользованный отпуск</h4> <blockquote> <p>"Замена отпуска денежной компенсацией не допускается, за исключением случаев увольнения сотрудников таможенных органов, не использовавших свой очередной ежегодный отпуск и дополнительные отпуска" (Источник: Федеральный закон "О службе в таможенных органах Российской Федерации", статья 35)</p> </blockquote> <p>При увольнении по выслуге лет вам полагалась полная компенсация за все неиспользованные отпуска, а не пропорциональная выплата.</p> <h4 id="_6">Социальные гарантии при увольнении с выслугой</h4> <blockquote> <p>"За сотрудниками таможенных органов, имеющими выслугу 20 лет и более, уволенными со службы в таможенных органах, ... сохраняются социально-бытовое обеспечение, медицинское обеспечение и санаторно-курортное лечение" (Источник: Федеральный закон "О службе в таможенных органах Российской Федерации", статья 51)</p> </blockquote> <h3 id="_7">Возможности восстановления прав</h3> <h4 id="_8">Обжалование увольнения</h4> <blockquote> <p>"В случае несогласия сотрудника таможенного органа с решением об увольнении со службы в таможенных органах ... он вправе обжаловать это решение начальнику вышестоящего таможенного органа и (или) в суд" (Источник: Федеральный закон "О службе в таможенных органах Российской Федерации", статья 53)</p> </blockquote> <h4 id="_9">Восстановление на службе</h4> <blockquote> <p>"Сотрудники таможенных органов, признанные в установленном порядке незаконно уволенными со службы в таможенных органах ... подлежат восстановлению на службе в таможенных органах" (Источник: Федеральный закон "О службе в таможенных органах Российской Федерации", статья 54)</p> </blockquote> <h3 id="_10">Выводы и рекомендации</h3> <ol> <li> <p><strong>Ваше увольнение оформлено с нарушением закона</strong> - вы имели право на увольнение именно по выслуге лет, а не по собственному желанию.</p> </li> <li> <p><strong>Вы можете восстановить свои права</strong> через:<br /> - Обжалование в вышестоящий таможенный орган<br /> - Обращение в суд</p> </li> <li> <p><strong>При успешном обжаловании вам должны:</strong><br /> - Изменить формулировку увольнения на "по выслуге срока службы, дающего право на пенсию"<br /> - Выполнить полный расчет всех причитающихся выплат<br /> - Выплатить компенсацию за все неиспользованные отпуска<br /> - Обеспечить положенные компенсации за форменную одежду</p> </li> <li> <p><strong>Рекомендую обратиться к адвокату</strong>, специализирующемуся на спорах с государственными органами, для подготовки грамотного заявления и представительства в суде при необходимости.</p> </li> <li> <p><strong>Срок для обжалования</strong> - 3 месяца с момента, когда вы узнали о нарушении своих прав.</p> </li> </ol> <p>Ваша подтвержденная выслуга в 20 лет, указанная в приказе об увольнении, является ключевым доказательством вашего права на увольнение по выслуге лет со всеми вытекающими социальными гарантиями и компенсациями.</p> <p><em>Этот ответ подготовлен с помощью ИИ и может содержать неточности.</em></p>

09.11.2025 16:05