Можно ли работать и получать пенсию по потере кормильца

<h2 id="_1">Сохранение пенсии по потере кормильца при трудоустройстве</h2> <h3 id="_2">Анализ вашей ситуации</h3> <p>Вы являетесь вдовой, получающей страховую пенсию по случаю потери кормильца, и воспитываете общего с погибшим супругом ребенка 6 лет. Ваш вопрос касается сохранения права на пенсию при официальном трудоустройстве.</p> <h3 id="_3">Применимые правовые нормы</h3> <h4 id="_4">Условия назначения пенсии по потере кормильца</h4> <blockquote> <p>"один из родителей или супруг либо дедушка, бабушка умершего кормильца независимо от возраста и трудоспособности, а также брат, сестра либо ребенок умершего кормильца, достигшие возраста 18 лет, если они заняты уходом за детьми, братьями, сестрами или внуками умершего кормильца, не достигшими 14 лет и имеющими право на страховую пенсию по случаю потери кормильца в соответствии с пунктом 1 настоящей части, и не работают" (Источник: Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", статья 10, пункт 2 части 2)</p> </blockquote> <h4 id="_5">Прекращение выплаты пенсии при трудоустройстве</h4> <blockquote> <p>"Прекращение выплаты страховой пенсии производится в случае: ... утраты пенсионером права на назначенную ему страховую пенсию (обнаружения обстоятельств или документов, опровергающих достоверность сведений, представленных в подтверждение права на указанную пенсию, ... поступления на работу (возобновления иной деятельности, подлежащей включению в страховой стаж) лиц, предусмотренных пунктом 2 части 2 статьи 10 настоящего Федерального закона" (Источник: Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", статья 25, пункт 3 части 1)</p> </blockquote> <h3 id="_6">Выводы и рекомендации</h3> <h4 id="1">1. Сохранение права на пенсию</h4> <ul> <li><strong>Право на пенсию будет утрачено</strong> при официальном трудоустройстве, поскольку закон прямо устанавливает условие "не работают" для получателей пенсии по потере кормильца, осуществляющих уход за детьми до 14 лет.</li> </ul> <h4 id="2">2. Последствия трудоустройства</h4> <ul> <li>Выплата пенсии будет прекращена с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором Пенсионный фонд получит сведения о вашем трудоустройстве.</li> <li>Ваш ребенок продолжит получать пенсию по потере кормильца независимо от вашего трудоустройства.</li> </ul> <h4 id="3">3. Необходимые действия</h4> <ul> <li>При трудоустройстве вы обязаны уведомить Пенсионный фонд о начале трудовой деятельности.</li> <li>В случае сокрытия факта работы и продолжения получения пенсии, вам может быть предъявлено требование о возврате излишне выплаченных сумм.</li> </ul> <h4 id="4">4. Документы</h4> <p>Для подтверждения права на пенсию при первоначальном назначении обычно требуются:<br /> - Свидетельство о смерти супруга<br /> - Свидетельство о рождении ребенка<br /> - Документы, подтверждающие страховой стаж кормильца<br /> - Документ, удостоверяющий личность</p> <h3 id="_7">Рекомендации</h3> <ol> <li><strong>Рассчитайте финансовую целесообразность</strong> - сравните размер пенсии с предполагаемой заработной платой.</li> <li><strong>Уведомите ПФР</strong> о трудоустройстве во избежание юридических последствий.</li> <li><strong>Помните</strong>, что при достижении ребенком 14 лет право на пенсию у вас прекратится независимо от трудоустройства.</li> <li><strong>Проконсультируйтесь с адвокатом</strong> для получения индивидуальной консультации с учетом всех обстоятельств вашей ситуации.</li> </ol> <p>Трудоустройство повлечет прекращение выплаты пенсии по потере кормильца, но не лишит этого права вашего ребенка.</p> <p><em>Этот ответ подготовлен с помощью ИИ и может содержать неточности.</em></p>