<h2 id="_1">Расчет ежемесячного удержания из заработной платы по исполнительному листу</h2>
<h4 id="_2">Анализ вашей ситуации</h4>
<p>Вы являетесь должником по исполнительному листу, работаете на условиях неполного рабочего времени и получаете непостоянный ("плавающий") заработок. Судебный пристав-исполнитель вынес постановление об обращении взыскания на ваши доходы путем ежемесячного удержания 1/4 части (25%). Расчет производится вашим работодателем при каждой выплате заработной платы.</p>
<h4 id="_3">Применимые правовые нормы и порядок расчета</h4>
<p>Основные правила удержания установлены законодательством об исполнительном производстве и трудовым законодательством.</p>
<ol>
<li>
<p><strong>База для расчета удержания.</strong> Размер удержания исчисляется не от всей начисленной суммы, а от суммы, оставшейся <strong>после удержания налога на доходы физических лиц (НДФЛ)</strong>.<br />
>"Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника... исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов." (Источник: Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве", статья 99, часть 1).</p>
</li>
<li>
<p><strong>Предельный размер удержания.</strong> По общему правилу, при исполнении одного исполнительного документа (как в вашем случае) может быть удержано не более 50% от заработка. Установленный вам размер в 25% укладывается в этот лимит.<br />
>"При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов." (Источник: Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве", статья 99, часть 2).</p>
<p>Общее правило Трудового кодекса также подтверждает этот лимит для случаев, предусмотренных федеральными законами (к которым относится закон об исполнительном производстве).</p>
<blockquote>
<p>"Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50 процентов заработной платы..." (Источник: Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 138).</p>
</blockquote>
</li>
<li>
<p><strong>Гарантия прожиточного минимума.</strong> Закон защищает ваше право на обеспечение минимального уровня дохода. Если после удержания у вас остается сумма меньше величины прожиточного минимума трудоспособного населения, вы можете ходатайствовать о снижении размера удержания или предоставлении рассрочки.<br />
>"...на заработную плату и иные доходы гражданина-должника в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения..." (Источник: Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации, статья 446, часть 1).</p>
<p>Более того, в законе об исполнительном производстве прямо указана возможность сохранения должнику ежемесячного дохода в размере прожиточного минимума.</p>
<blockquote>
<p>"...удержание денежных средств осуществляется с соблюдением требования о сохранении заработной платы и иных доходов должника-гражданина ежемесячно в размере... прожиточного минимума..." (Источник: Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве", статья 99, часть 1.1).</p>
</blockquote>
</li>
<li>
<p><strong>Порядок действий работодателя.</strong> Работодатель обязан удерживать средства на основании полученного исполнительного документа и перечислять их приставам или взыскателю.<br />
>"Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа... обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника..." (Источник: Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве", статья 98, часть 3).</p>
</li>
</ol>
<h4 id="_4">Как рассчитать примерную сумму удержания</h4>
<p><strong>Формула для самостоятельного расчета:</strong><br />
<strong>(Ваша начисленная зарплата за месяц — 13% НДФЛ) × 25% = Сумма ежемесячного удержания.</strong></p>
<p><strong>Примеры расчета:</strong><br />
* <strong>Если начислено 20 000 рублей:</strong><br />
* НДФЛ (13%) = 20 000 × 0.13 = 2 600 руб.<br />
* Зарплата после налога = 20 000 — 2 600 = 17 400 руб.<br />
* <strong>Удержание по исполнительному листу</strong> = 17 400 × 0.25 = <strong>4 350 руб.</strong></p>
<ul>
<li><strong>Если начислено 35 000 рублей:</strong><ul>
<li>НДФЛ = 35 000 × 0.13 = 4 550 руб.</li>
<li>Зарплата после налога = 35 000 — 4 550 = 30 450 руб.</li>
<li><strong>Удержание</strong> = 30 450 × 0.25 = <strong>7 612.5 руб.</strong></li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4 id="_5">Выводы и рекомендации</h4>
<ol>
<li><strong>Планируйте бюджет от минимального ожидаемого дохода.</strong> Поскольку зарплата плавающая, для надежного планирования личных финансов используйте для расчета по указанной формуле минимальную сумму, которую вы предполагаете получить в худшем случае.</li>
<li><strong>Контролируйте удержания через расчетный листок.</strong> Работодатель обязан информировать вас о всех произведенных удержаниях. Сверяйте суммы в расчетном листке со своими расчетами.</li>
<li>
<p><strong>Используйте право на прожиточный минимум.</strong> Рассчитайте, какая сумма остается у вас на руки после удержания 25%. Если она <strong>ниже величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в вашем регионе</strong>, у вас есть веское основание для обращения к судебному приставу-исписполнителю с <strong>заявлением о снижении размера удержания или предоставлении рассрочки платежа</strong>.<br />
>"Взыскатель, должник, судебный пристав-исполнитель вправе обратиться с заявлением о предоставлении отсрочки или рассрочки исполнения... а также об изменении способа и порядка его исполнения..." (Источник: Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве", статья 37, часть 1).</p>
</li>
<li>
<p><strong>При значительном снижении дохода обращайтесь в суд.</strong> Если ваш доход существенно и надолго сократился, вы также можете обратиться в суд с заявлением об изменении способа и порядка исполнения решения (например, об уменьшении процента удержания).<br />
>"При наличии обстоятельств, затрудняющих исполнение судебного постановления... взыскатель, должник, судебный пристав-исполнитель вправе поставить перед судом... вопрос об отсрочке или о рассрочке исполнения, об изменении способа и порядка исполнения..." (Источник: Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации, статья 434).</p>
</li>
</ol>
<p><strong>Итог:</strong> Ежемесячная сумма удержания будет колебаться вместе с вашей зарплатой. Для примерного расчета всегда отнимайте от начисленной суммы 13% (НДФЛ), а от результата берите 25%. Учитывайте гарантированный законом минимум — прожиточный минимум. Если удержания приводят к его нарушению, активно защищайте свои права через обращение к приставу или в суд. Для подготовки таких обращений целесообразно обратиться к адвокату.</p>
<p><em>Этот ответ подготовлен с помощью ИИ и может содержать неточности.</em></p>
12.03.2026 07:27